教席

财富心理学和跨代财富管理


维滕家族企业研究所的财富心理学和跨代财富管理研究领域,其研究重点是家族企业中跨代财富管理的主要方面。心理和文化对同一代企业家之间以及各代企业家之间的沟通、合作、认知以及相互关系的牢固程度有着重要影响。在过去的十年中,尤其是在不久的将来,伴随着数字化转变以及巨大的变革,将代际意识和代际行为变得更加透明化、可理解、可学习变得必不可少。对这种新型家族企业家思维方式的研究和教学正在不同的实验和实践层面上展开。

课题

  • 家族企业主要的跨代变化
  • 数字化和人工智能的心理效应和代际效应
  • 在公众视野和社交媒体上的财富声誉

教席教授、研究领域及教学


联系方式

教席教授:Prof. Dr. Thomas Druyen

电话: +49 2302 926 553
电子邮件: druyen@uni-wh.de

Thomas Druyen教授自2020年5月1日起担任维滕家族企业研究所科研和客座教授,负责财富心理学和财富文化领域的的研究工作。Thomas Druyen教授在明斯特威斯特法伦威廉大学获得硕士学位、博士学位和特许任教资格。自2007年起,他在维也纳西格蒙德-弗洛伊德私立大学担任全职教授,并在该校担任两个研究所的所长,即比较财富文化和财富心理学研究所以及未来心理学和未来管理研究所。几十年来,Thomas Druyen教授还一直关注人口变化及其社会影响。除了学术和科研工作外,他还在众多监事会、咨询委员会任职,同时也从事咨询工作。